Bank of America har tagit ett drastiskt steg och slutar med sina tidigare mångfaldsmål. I en tydlig markering följer banken de senaste politiska vindarna och drar ner på sina så kallade DEI-initiativ, rapporterar Fortune.
Storbanken har gjort en påtaglig förändring i sina senaste rapporter. Ord som ”diversity” ersätts nu med mer neutrala termer som ”talent” och ”opportunity”.
”Vi utvärderar och justerar våra program utifrån nya lagar och beslut”, säger bankens representant i ett meddelande, enligt Fortune.
Flera banker följer trenden
Förändringen sammanfaller med nya direktiv från Trump-administrationen. Bank of America följer därmed en tydlig trend inom Wall Street, där flera banker nu river upp sina tidigare mångfaldsmål. Konkurrenten Citigroup har enligt Fortune gjort liknande förändringar och slutat med sina representationsmål.
Båda bankerna arbetar som federala entreprenörer och måste följa de nya politiska direktiven.
”Vårt mål har varit och fortsätter att vara att skapa möjligheter för alla våra kunder, aktieägare, medarbetare och de samhällen vi verkar i”, skriver banken i ett meddelande enligt Fortune.
Trots justeringen hävdar banken fortsatt att de arbetar för lika möjligheter – men utan de tidigare uttalade mångfaldsmålen.
