Uppsala brandförsvar kämpar för rätten att kontrollera anställdas brottslighet genom belastningsregistret. Brandchefen vill ha tillgång både vid nyanställning och löpande under anställningstiden.
Uppsala brandförsvar driver hårt för en lagändring som ska ge dem rätt att kontrollera sina anställdas brottsregister. Brandchef Johan Szymanski menar att de idag har ”väldigt svårt” att göra den typen av kontroller, rapporterar Sveriges Radio.
En pågående statlig utredning föreslår att kommuner i större utsträckning ska få tillgång till belastningsregistret. Uppsala brandförsvar har tryckt på att även de borde omfattas av den nya möjligheten.
– I och med det uppdrag vi har så skulle vi ju ha möjlighet att göra utdrag i samband med nyanställning och samtidigt få stöd från exempelvis myndigheten för samhällsskydd och beredskap att göra bedömning utifrån vilket svar vi får, säger Szymanski till SR.
Brandchefen vill inte bara kontrollera vid nyanställning utan även löpande under anställningstiden.
– Det handlar inte bara om när man nyanställs utan också vad händer under den tid som man anställs, förklarar han.
Szymanski säger till SR att det inte är helt klart om utredningen av tillgång till belastningsregistret även omfattar brandförsvaret.
