
Mångfaldsnätverket All of us och branschorganisationen Sveriges Kommunikatörer lanserar en språkguide för att hjälpa svenskar att kommunicera mer respektfullt om identitet, ursprung och tillhörighet, rapporterar Resumé.
Enligt branschorganisationen så saknar Sverige gemensamma riktlinjer för hur vi talar om etnicitet, hudfärg, kön och funktionsnedsättning. Konsekvenserna blir rädsla, tystnad och uteblivna samtal som annars skulle kunna stärka relationer och gemenskap, menar initiativtagarna.
Därför lanserar All of us tillsammans med Sveriges kommunikatörer nu en språkguide för att ”lösa problemet”. Initiativet presenterades under onsdagen.
– Vi saknar en gemensam språklig kompass i Sverige för hur vi pratar om identitet, ursprung och tillhörighet. Många ord saknar tydlig praxis, vilket skapar osäkerhet. Därför har vi tagit fram Språkguiden, för att fler ska våga delta och känna sig trygga, säger Roshanak Fatahian, projektledare och medgrundare av All of us i ett pressmeddelande.
Konkreta begrepp och rekommendationer
Den nya guiden fungerar som praktiskt stöd i olika sammanhang - från vardagssamtal till policyarbete. Materialet innehåller konkreta råd kring begrepp som ”rasifierad”, ”cisperson” och ”funktionsnedsättning”.
Språkguiden definierar till exempel ”transperson” som en person som bryter mot normer kring könsidentitet och könsuttryck, medan ”rasifierad svensk” förklaras som när en person tillskrivs egenskaper kopplade till hudfärg och utseende. Begreppet ”funktionsnedsättning” beskrivs som en nedsättning av fysisk, psykisk eller intellektuell funktionsförmåga.
Guiden rekommenderar också att tala om ”personer med funktionsnedsättning” istället för ”funktionsnedsatta”.
Experthjälp från flera håll
Flera organisationer och akademiska experter har bidragit till arbetet, bland andra RFSL, forskaren Tobias Hübinette och likabehandlingsexperten Kitimbwa Sabuni.
Sveriges Kommunikatörer planerar att dela guiden med alla sina medlemmar. Materialet kommer att uppdateras kontinuerligt.
– Språket är ett av våra starkaste verktyg för att skapa tillhörighet. Men när det saknas samsyn kring begreppen blir det lätt att människor tvekar. Språkguiden fyller ett verkligt behov – den gör det lättare att uttrycka sig inkluderande och att förstå vad som faktiskt menas, säger Caroline Thunved, vd för Sveriges Kommunikatörer i pressmeddelandet.
Organisationerna hävdar även att ett inkluderande språk öppnar rum där fler röster får höras.