Svenska telekombolaget har raderat alla referenser till ”mångfald och inkludering” i sin senaste årsredovisning, samtidigt som Trump-administrationen kräver att europeiska företag följer amerikanska riktlinjer mot DEI-program. Det rapporterar Dagens Industri.
Ericsson har tagit bort alla förekomster av ”mångfald och inkludering” i sin årsredovisning för 2024. Begreppen, som enligt Di nämndes tolv gånger i årsredovisningen för 2023, har nu ersatts med ”likabehandling och lika möjligheter”.
Förändringen kommer efter att Ericsson donerat 5,5 miljoner kronor till Donald Trumps installationsceremoni tidigare i år. Orden ”mångfald, jämställdhet och inkludering” har beskrivits som ett rött skynke för den amerikanske presidenten.
Inte bara Ericsson som ändrar formuleringar
Ericsson inte ensamt om denna förändring. Även danska leksakstillverkaren Lego har rensat bort alla referenser till ”mångfald” och ”inkludering” i sin senaste årsredovisning, rapporterar danska affärssajten Finans.
Båda företagen avvisar dock att förändringarna skulle ha med Trumps politik att göra.
– Ericsson har inte förändrat arbetssätt vad gäller mångfald och inkludering. Vi granskar och uppdaterar regelbundet språket i vår kommunikation, till exempel i årsredovisningarna, för att säkerställa tydlighet och konsekvens, säger Ralf Bagner, presschef på Ericsson, till Di.
Nya krav från USA
Financial Times har rapporterat att Trump-administrationen skickat brev till stora europeiska företag med krav på att följa ett presidentdekret som förbjuder DEI-program. Enligt tidningen måste utländska leverantörer till amerikanska staten intyga att deras program inte bryter mot amerikanska antidiskrimineringslagar.
Ericsson, vars största marknad är USA, har enligt Di inte kommenterat om de mottagit ett sådant brev.
