Facebook noscript imageKnivbråkade med kollega – kan vräkas
Knivbråkade med kollega – kan vräkas
Ett bråk mellan två anställda på Vätterhem, kommunägt bostadsbolag i Jönköping, har lett till ett ärende som överklagats till hovrätten. Foto: Boberger/CC BY-SA 4.0 (Wikimedia Commons)
Ett bråk mellan två anställda på Vätterhem, kommunägt bostadsbolag i Jönköping, har lett till ett ärende som överklagats till hovrätten. Foto: Boberger/CC BY-SA 4.0 (Wikimedia Commons)

Efter ett bråk mellan två anställda på Jönköpings kommunala bostadsbolag riskerar nu en av parterna inte bara arbetet utan också sin hyresrätt. Hovrätten ska nu avgöra om det rör sig om en jobbrelaterad konflikt eller om den ene mannen måste se sig om efter ny bostad, rapporterar Hem & Hyra.

Det var en dag i juli 2024 som händelsen inträffade i ett bostadsområde i Jönköping.

Enligt det kommunalt ägda bostadsbolaget Vätterhem rörde det sig om ett bråk två anställda emellan, där en var på semester och bodde i aktuellt område. Konflikten uppges ha grundat sig i hur en tredje arbetskamrat blivit behandlad på arbetsplatsen.

Enligt Vätterhem ska hyresgästen ha haft med sig en kniv som han sedermera tryckt mot arbetskamratens hals. Tilltaget ska ha lett till sår och dessutom uppges kollegan ha blivit sparkad på.

Den andre mannen ska efteråt ha mått dåligt och varit rädd för att bo i sitt eget hem. Dessutom ska han inte ha kunnat utföra sitt jobb i ett halvår och när han åter var i arbete blev han tvungen att placeras om.

Annan version

Hyresgästen ger emellertid en annan version om det inträffade. Enligt honom var det kollegan som var först med att dra kniv och det egna agerandet rörde sig om självförsvar.

Händelsen anmäldes till polisen men förundersökningen blev sedermera nedlagd. Anledningen var att det rörde sig om ord mot ord och att ett brott hade begåtts gick inte att bevisa.

Vill vräka

Några dagar efter det inträffade sade Vätterhem upp kontraktet med hyresgästen. Detta då han enligt bostadsbolaget var ”skyldig till särskilt allvarlig bristande skötsamhet” genom att attackera en anställd.

Mot den bakgrunden ville de få honom att flytta och han blev dessutom av med jobbet, samtidigt som kollegan fick vara kvar på arbetsplatsen.

Hyresnämnden gav emellertid avslag på hyresvärdens ansökan om vräkning av mannen. Enligt hyresnämnden är det inte klarlagt att bråket utspelade sig på det sätt som hyresvärden gör gällande. Därtill menar de att händelsen ska ses som en jobbincident snarare än ett bråk en hyresgäst och hyresvärdspersonal emellan.

Överklagar till hovrätten

Men Vätterhem tycker annorlunda och anser att man kan ställa extra krav om skötsamhet på en hyresgäst som också jobbar för hyresvärden. Därför har man nu lämnat in en överklagan till hovrätten.

Hyresgästen begär i sin tur, i ett yttrande till samma instans, att få stanna. Enligt honom har han inte varit ute efter att skada någon. Vidare uppger han att Vätterhem använder konflikten för att försöka göra sig av med honom som hyresgäst och har utöver det förmedlat namnlistor i vilka 60-talet grannar ger intyg om hans skötsamhet.

Läs även: Kissade i tvättstugan – kan vräkas

Oliver Dagnå

Redaktionschef
Tips mottages gärna!
oliver@bulletin.nu