Facebook noscript imageKravet för att anställas som professor: Var transsexuell
Utrikes
Kravet för att anställas som professor: Var transsexuell
Waterloouniversitetet i Kanada vill få in nya typer av anställda. Foto: University of Waterloo/X
Waterloouniversitetet i Kanada vill få in nya typer av anställda. Foto: University of Waterloo/X

När University of Waterloo i Ontario, Kanada, utlyser en tjänst som lektor (assistant professor) i matematik ställs ett mycket specifikt krav på de som ansöker om tjänsten.

Förutom att vara en ”exceptionell forskare och researcher” kräver universitetet nämligen att de ansökande ska identifiera sig själv som kvinna, transgender, genderfluid eller ”two-spirit people”, där det sistnämnda är en term som används för att beskriva transpersoner i vissa traditionella indian-samhällen i Nordamerika.

Universitetet har även utlyst tjänster som professorer och lektorer inom ingengörsvetenskap och datorvetenskap med samma krav.

En av tjänsterna inom datorvetenskap är även öppen för ansökande som identifierar sig själva som en rasifierad minoritet, rapporterar ekonomen Chris Brunet i en serie inlägg på plattformen X.

Ett annat lärosäte i Toronto, York University, har en liknande jobbannons.

Ytterligare ett universitet, Brock, vill rekrytera en svart person som professor i ”rasrättvisa och rashälsa”. Men universitetet öppnar även för personer med annan hudfärg att söka, enligt ansökan ”räcker” det med att den jobbsökande identifierar sig som svart.

Ett mycket uppmärksammat fall med en vit person som identifierar sig som svart var läraren och aktivisten Rachel Dolezal som 2015 avslöjades av familjemedlemmar som vit. Hennes föräldrar sa i intervjuer att de ”inte kunde förstå” varför deras dotter låtsades vara svart. Dolezal hade i en jobbansökan uppgett sig vara delvis svart.

Rachel Doleazal, i vuxen ålder till höger, och till vänster som ung.
Doleazal avgick från ordförandeposten i den lokala
NAACP-föreningen (intresseförening för svarta). Foto: Privat

Testar ansökanden så de inte bluffar

För att säkerställa att de ansökande på University of Waterloo verkligen identifierar sig som någon av de eftersökta kategorierna ska de genomgå ett test. I testet får man svara på frågor om vilket kön eller icke-kön man identifierar sig som, vilken sexualitet man har, hur man definierar en person med funktionshinder, om man identifierar sig som ursprungsbefolkning, eller om man är medlem i en rasifierad, synlig minoritet, som exempelvis arab, asiat eller svart.

Det offentligt finansierade University of Waterloo har tidigare fått kritik för att man år 2009 öppnade en filial i Dubai i Förenade Arabemiraten, ett land där homosexualitet är förbjudet och kvinnors rättigheter är kraftigt inskränkta.

Filialen i Dubai stängdes år 2012. Enligt dåvarande rektor Sallie Keller berodde stängningen på att filialen bara lockat omkring 160 studenter, de flesta från arabvärlden och Kina, medan det krävdes omkring 500 studenter för att få filialen att gå runt.

Filialen hade också problem med att knyta till sig samarbetspartners inom forskningen, men rektor Sallie Keller menade att det problemet inte hade med kulturkrockar att göra.

Den tidigare rektorn inskärpte även att mänskliga rättigheter inte hade någon koppling till beslutet att stänga ned filialen.

I juni förra året knivhöggs två studenter och en professor under en lektion gender studies vid University of Waterloo.

Lokalpolisen i Waterloo kallade attacken för en ”hatmotiverad händelse kopplad till könsuttryck och könsidentitet”, och den misstänkte gärningsmannen Geovanny Villalba-Aleman, en 24-årig utbytesstudent, har åtalats som misstänkt för elva fall av terroristbrott med anledning av attacken.

Villalba-Aleman riskerar livstids fängelse om han döms för brotten.

Artikeln har uppdaterats med korrekta översättningar av akademiska titlar.