Facebook noscript imageTechjätten drog in på gratiskaffet – arbetsmoralen kollapsade
Ekonomi
Techjätten drog in på gratiskaffet – arbetsmoralen kollapsade
Genrebild. Kafferasten är en djupt rotad tradition på arbetsplatser och har stort symbolvärde för gemenskapen. Foto: Christine Olsson/TT
Genrebild. Kafferasten är en djupt rotad tradition på arbetsplatser och har stort symbolvärde för gemenskapen. Foto: Christine Olsson/TT

När techgiganten Intel ville spara pengar genom att slopa gratiskaffet slog det helt fel. Den drastiska besparingen ledde till kollapsad arbetsmoral och snabbt bakslag för företagsledningen, rapporterar TV4 Nyheter.

Det amerikanska elektronikföretaget Intel fick lära sig den hårda vägen att vissa förmåner är man bäst att inte röra. När företaget som en del av ett stort sparpaket på 10 miljarder dollar drog in personalens gratiskaffe, sjönk arbetsmoralen dramatiskt, rapporterar TV4 Nyheter.

Ledningen erkände misstaget

Efter stark kritik från de anställda tvingades företagsledningen snabbt backa från beslutet. I ett internt mejl till personalen skrev företaget: ”Vi vet att detta är ett litet steg, men vi hoppas att det är meningsfullt för att stödja vår arbetsplatskultur.”

Etnologen: Skulle aldrig funka i Sverige

Enligt Jonas Engman, etnolog på Nordiska museet, skulle svenska företag aldrig göra samma misstag. Han menar att särskilt svenskar och nordbor har en speciell relation till kaffe.

– Det ingår i vår självförståelse som svenskar och nordbor att vi dricker mycket kaffe, säger han till TV4 Nyheter.

Kaffets historiska betydelse

Den svenska kaffekulturen har djupa historiska rötter. Under 1800-talet, när nykterhetsrörelsen växte fram, ersatte kaffet alkoholen som social dryck.

– Vi hade ett stort superi i Sverige under 1800-talet. När nykterhetsrörelsen började dra igång från mitten av 1800-talet och tidigare så ersattes alkoholen av kaffet – och kaffedrickandet var enormt, förklarar Engman.

Att dra in kaffet på arbetsplatsen är därför ingen bra besparingsåtgärd, menar etnologen.

– Uppenbarligen inte, det ingår i vårt arbetsplatsumgänge som är väldigt kopplat till kafferaster, där vi pratar privat, jobb och löser problem. Det är en väldigt stark social institution och ritual i vårt vardagsliv, säger han.

Cecilia Aspegren

Journalist.