Som Bulletin tidigare rapporterat våldtogs Elsa i våras av en hemtjänstanställd. Hon hade vid flera tillfällen varnat kommunen för mannens olämpliga beteende, men hennes oro ignorerades. Händelsen har väckt stor uppmärksamhet och lett till krav på åtgärder inom äldreomsorgen.

Kommunen har nu tagit del av en tiosidig rapport som belyser allvarliga brister i verksamheten.

Nya åtgärder införs

Som en del av de nya åtgärderna kräver Uppsala kommun att alla som söker jobb inom välfärden ska visa upp ett utdrag ur brottsregistret. Dessutom införs ett tak för hur många medarbetare chefer inom äldreomsorgen får ansvara för.

– Det är viktigt att visa att kommunen inte på något sätt sopar något under mattan. Allt som kan komma fram ska komma fram, säger äldrenämndens ordförande Tobias Smedberg (V) vid en pressträff i torsdags.

Kommunen har också påbörjat samtal med samtliga 2 900 hemtjänsttagare för att undersöka om fler utsatts för övergrepp. Samtidigt medger man att det inte går att garantera att fler fall inte har inträffat.

Ingen ansvarig avskedad

Mannen som anklagades för övergreppet mot Elsa nekade till brott, och förundersökningen lades ned i brist på bevis. Han arbetar inte längre inom äldreomsorgen.

Trots detta har inga ansvariga chefer avskedats eller omplacerats efter kommunens egen utredning. Uppsala kommuns presschef Jenny Engdahl Westbratt bekräftar i ett mejl till Bulletin att inga disciplinära åtgärder vidtagits mot cheferna.

– Vi har brottsoffer i vår verksamhet som har utsatts för förövare. Vi har inte lyckats med vårt uppdrag, säger Smedberg.

Kritik mot stödinsatser

Samtidigt väcker hanteringen av stödinsatser kritik. Kommunen har betalat över 36 000 kronor för krisstöd till personalen, medan Elsa själv har fått bekosta både psykologhjälp och sjukresor. Detta har fått många att ifrågasätta kommunens prioriteringar.

Bulletin har sökt äldrenämndens ordförande Tobias Smedberg (V) för en kommentar.