Uppemot 20 000 industrijobb kommer att skapas i norra Sverige de kommande åren i och med den gröna omställningen som pågår. Utöver jobben vid batterifabriker och den framtida fossilfria stålindustrin tillkommer det tusentals andra arbetstillfällen inom den offentliga sektorn och andra branscher som bygg- och restaurangsektorn.

– Att säkra kompetensförsörjningen är nödvändigt för att göra verklighet av den gröna industriella revolutionen och historiska omställning som nu sker [...] Vi ser en inflyttning på runt 100 000 personer till de två länen [Norrland och Västerbotten] fram till 2035, säger arbetsmarkandsminister Eva Nordmark vid en pressträff.

Men få personer vill flytta norrut.

– Fler arbetssökande behöver ta steget att söka arbete på orter och i yrken där det råder stor efterfrågan på kompetens [i norra Sverige]. Fler behöver få möjligheten att utbilda sig för framtidens gröna jobb, förklarar Nordmark.

– Vi har många verkyg [...] Men vi måste tänka nytt och brett, säger Arbetsförmedligens generaldirektör Maria Mindhammar som bland annat föreslår informationsinsatser om jobbmöjligheterna i norr vid jobbmässor.

Men konkurrensen om arbetskraften är stenhård. När Arbetsförmedlingen i Norrköping höll en jobbmässa härom veckan dök endas 33 personer av 10 000 inbjudna upp, rapporterar Norrköpings Tidningar.

En annan åtgärd som föreslås av Mindhammar är riktade insatser i form av utbildningar, samt individuella motivationssamtal när arbetssökande skriver in sig hos Arbetsförmedlingen.

– Vi motiverar och berättar om möjligheterna som finns i Norrland [...] Det är spännande att flytta dit och där finns det en bra framtid på många sätt, säger Mindhammar.

Läs även: Jobben finns i norr – men få är redo att flytta dit