Facebook noscript imageParkchef byggde japansk paviljong för kommunens pengar – polisanmäls
Nyheter
Parkchef byggde japansk paviljong för kommunens pengar – polisanmäls
Parkchefen i Piteå lät personalen bygga en japansk paviljong i hennes privata trädgård. Foto: Wikicommons och SVT
Parkchefen i Piteå lät personalen bygga en japansk paviljong i hennes privata trädgård. Foto: Wikicommons och SVT

Piteås parkchef, Ulrika Bohman, kommer att polisanmälas av Piteå kommun, misstänkt för att ha låtit personal bygga en japansk paviljong i hennes privata trädgård med kommunala resurser.
– Kommunen kommer polisanmäla parkchefen för misstänkt trolöshet mot huvudman, säger Annika Nordstrand, förvaltningschef på Piteå kommun.

Det var i våras som den lokala Piteåtidningen avslöjade att parkchefen Ulrika Bohman låtit bygga en japansk paviljong i hennes privata trädgård. Parkchefen ska ha nyttjat förvaltningen i Piteås kommuns fordon i bygget.

Efter avslöjandet startades en oberoende utredning av KPMG på uppdrag av Piteå kommun för att ta reda på om Ulrika Bohman begått några överträdelser.

Nu är utredningen klar och den riktar skarp kritik mot parkchefens agerande. Den visar efter en granskning och genomgång av protokoll, fakturor, dokument samt övriga underlag att parkchefen haft en otillbörlig vinning genom sin position och gett sig själv förmåner för privata fördelar.

– Förtroendet för avdelningschefen är förbrukat, säger Annika Nordstand, förvaltningschef på Piteå kommun som initialt backade upp Ulrika Bohamn.

Polisanmäls

Piteå kommun har meddelat att de kommer polisanmäla Ulrika Bohamn då hennes agerande kan vara brottsligt, rapporterar SVT. Parkchefen har inte velat kommentera saken ytterligare men bekräftar att hon är medveten om att kommunen kommer att polisanmäla henne. Parkchefen har inte betalat fakturorna i nuläget, och det finns risk för att de inte kommer att betalas, uppger Piteå kommun.

- Kommunens verksamhet sker med skattemedel – medborgarnas förtroende är därför det viktigaste vi har. När förtroendet skadas tas det på största allvar och vårt ansvar är att ha alla fakta på bordet när vi agerar. Rapportens slutsatser stärker oss som arbetsgivare i uppfattningen om allvaret i frågan, säger Annika Nordstrand.

Läs även: Skogkär: Blåst på effekten

Isabelle Eriksson

Reporter.
Tips mottages gärna!
isabelle.eriksson@bulletin.nu