Joel Hellermarks interna brev om arbetstider på AI-bolaget Sana visar påfallande likheter med ett tidigare meddelande från Google-grundaren Sergey Brin. Båda förespråkar 60-timmarsveckor och betonar vikten av kontorsnärvaro, rapporterar Breakit.
AI-sektorn kännetecknas av hård konkurrens och höga förväntningar på arbetsinsats. Den svenska AI-entreprenören Joel Hellermark, grundare och vd för Sana, har nyligen uppmärksammats för ett internt brev till personalen där han förespråkar långa arbetsveckor och fysisk närvaro på kontoret.
Slående likheter med Google-grundaren
Enligt Breakits granskning finns flera iögonfallande likheter mellan Hellermarks brev och ett meddelande som Google-grundaren Sergey Brin skickade till sina anställda några veckor tidigare. Båda använder termen ”sweet spot” om 60-timmarsveckor och beskriver det som ”demoraliserande” när vissa medarbetare inte anstränger sig tillräckligt.
Både Hellermark och Brin framhåller att konkurrensen inom AI ”accelererar” och att kapplöpningen mot AGI (artificiell allmän intelligens) nu är igång. De betonar även vikten av fysisk närvaro på kontoret för att främja kommunikation och samarbete.
När Breakit frågade ChatGPT om sannolikheten att Hellermarks brev genererats med AI baserat på Brins text, bedömdes sannolikheten till 7 av 10.
Joel Hellermark har avböjt att kommentera likheterna. Sana, som har tagit in cirka 1,3 miljarder kronor i aktiekapital, har utvecklat en AI-plattform för kunskapsspridning inom företag. Bland ägarna finns EQT, Katarina Martinson och Sven Hagströmer.
