New Public Management har gett politikerna verktyg för att styra offentlig verksamhet på ett sätt som tvingar proffsen att ägna kraft och tid åt annat än det de är till för. Följden har blivit stora problem i bland annat sjukvården, skolan och polisen. En ”återprofessionalisering” krävs för att vända utvecklingen till det bättre, skriver Lennart Göranson.